Повышение квалификации ГМУ

Учебный курс повышения квалификации специалистов «Государственное и муниципальное управление» предназначен для лиц, имеющих высшее или средне профессиональное профильное образование.


CHOOSE

Your Plan

Disk Space

Databases

Price


при подаче онлайн заявки выберите количество часов и дней для обучения


3, 7, 10, 14 или 21 день


стоимость от вашего выбора не меняется

36 - 72 часа

96 часов

2000 РУБЛЕЙ 


при подаче онлайн заявки выберите количество часов и дней для обучения.


3, 7,  10, 14 или 21 день

Стоимость от вашего выбора не меняется

124 часа

144 часа

2500 рублей 


 при подаче онлайн заявки
выберите количество часов и дней для обучения.


3, 7,  10, 14 или 21 день

Стоимость от вашего выбора не меняется

196 часов

242 часа

3000 рублей 


Цель обучения: подготовка специалистов, для управления организацией; участия в организации рабочего процесса системы управления в различных областях хозяйства, умеющих конструктивно действовать в нестандартных многозадачных ситуациях, активно использующих современные технологии управления и информационные технологии для осуществления профессиональной деятельности.


 
Нажмите ниже на интересующую вас программу
для получения подробной информации.
1Актуальные подходы к формированию системы управления жилищно-коммунальным хозяйством
2Актуальные формы и методы государственного и муниципального управления собственностью на современном этапе развития экономики Российской Федерации
3Антикоррупция. Противодействие коррупции в системе государственной и муниципальной службы
4Государственная политика Российской Федерации в области межэтнических и межконфессиональных отношений и профилактике экстремизма
5Государственная политика Российской Федерации в области профилактики экстремизма и терроризма
6Государственное и муниципальное правотворчество. Методика оценки и выявления в содержании проектов правовых актов коррупционных факторов
7Деловая переписка как инструмент достижения целей. Ключевые принципы составления деловых писем
8Деловая переписка как способ корпоративной коммуникации. Стиль и структура делового письма
9Деловая переписка. Методы построения делового письма. Технология и концепция деловых писем
10Деятельность государственных органов и образовательных организаций по профилактике экстремизма и терроризма в молодежной среде
11Документационное обеспечение (делопроизводство) в государственных и муниципальных органах
12Документационное обеспечение работы с персоналом
13Использование современных информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) в профессиональной деятельности. Операционная система Microsoft Windows
14Использование современных информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) в профессиональной деятельности. Создание презентаций в программе Microsoft Office PowerPoint
15Использование современных информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) в профессиональной деятельности. Табличный процессор Microsoft Office Excel
16Использование современных информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) в профессиональной деятельности. Текстовый процессор Microsoft Office Word
17Контрактная система в сфере государственных и муниципальных закупок
18Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
19Модернизация государственного и муниципального управления в условиях внедрения программно-целевых методов деятельности органов исполнительной власти
20Муниципальное управление в сфере ЖКХ
21Муниципальный менеджмент в сфере ЖКХ, имущественных и земельных отношений
22Нормативно-правовые основы прохождения гражданской службы и защита прав служащих государственных и муниципальных структур РФ
23Нормирование и оплата труда персонала на предприятии в современных условиях
24Образование, организация и управление деятельностью избирательных комиссий
25Оплата и нормирование труда персонала
26Организация делопроизводства в государственных и муниципальных органах
27Организация деятельности избирательных комиссий
28Организация процесса нормирования и оплаты труда персонала
29Организация процесса управления многоквартирными домами (МКД)
30Организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в субъектах Российской Федерации
31Организация работы с кадровой документацией
32Основные направления совершенствования системы государственной и муниципальной власти в современных экономических условиях Российской Федерации
33Основные направления социального обеспечения труда персонала
34Основы проектирования коммерческих и некоммерческих организаций
35Особенности и способы управления многоквартирным домом (МКД)
36Особенности проектирования организаций различных форм (видов) с учетом современных требований по оптимизации системы управления
37Особенности системы управления государственной и муниципальной собственностью
38Правовое обеспечение прохождения гражданской службы и защита прав государственного и муниципального служащего
39Правовые и организационные основы профилактики экстремистской деятельности
40Правовые основы избирательного процесса и администрирование деятельности избирательных комиссий
41Правотворческий процесс в государственных и муниципальных органах и проведение антикоррупционной экспертизы проектов правовых актов
42Применение программно-целевого метода планирования экономики в бюджетной сфере
43Программно-целевой метод в государственном управлении региональной и муниципальной экономикой
44Программно-целевой метод в сфере государственного и муниципального управления
45Психологическое обеспечение профессиональной деятельности государственного служащего
46Психология восприятия письменного обращения. Этикет делового письма
47Реализация государственной национальной политики Российской Федерации в области межэтнических и межконфессиональных отношений
48Совершенствование деятельности государственных и муниципальных органов в сфере развития ЖКХ, имущественных и земельных отношений
49Совершенствование работы государственных и муниципальных органов власти
50Совершенствование системы государственной и муниципальной власти
51Совершенствование современной системы и структуры органов государственной власти Российской Федерации
52Современное управление многоквартирным домом: проблемы, перспективы, инновации
53Современные технологии проектирования и формирования структуры коммерческих и некоммерческих организаций
54Современные требования к нормированию и оплате труда различных категорий персонала
55Современные цели и методы управления государственной и муниципальной собственностью субъектов Российской Федерации
56Социальная политика предприятия. Обеспечение труда персонала
57Способы и модели управления многоквартирными домами
58Способы формирования устойчивого антикоррупционного поведения государственного и муниципального служащего
59Стратегия национальной государственной политики Российской Федерации в сфере межэтнических и межконфессиональных отношений
60Стратегия противодействия экстремизму и терроризму в Российской Федерации
61Управление государственной и муниципальной собственностью
62Управление процессом формирования избирательных комиссий всех уровней и профилактика нарушений избирательных прав граждан Российской Федерации
63Формирование антикоррупционного стандарта поведения государственного служащего
64Формирование межэтнических и межконфессиальных отношений в соответствии с государственной национальной политикой Российской Федерации



Специалист в области государственного и муниципального управления в настоящее время считается достаточно престижной профессией. Немало важна перспектива карьерного роста, возможность которого предоставляется при успешном трудоустройстве и актуальности своих знаний, умений и навыков, которые должны соответствовать профессиональным стандартам. Повышение квалификации специалистов государственного и муниципального управления немаловажный фактор в этом направлении.


После повышения квалификации ГМУ без работы Вы не останетесь, или по крайней мере точно не будете сокращены. Так же не стоит забывать, что рынок вакантных должностей специалистов ГМУ находится в постоянном обновлении и востребованность специалистов наблюдается во многих государственных органах (в федеральных и муниципальных).


Быть управленцем в наше время – значит обладать развитым обширным кругозором, аналитическим мышлением, иметь организаторские способности. Крайне важно иметь качественное образование для развития вышеперечисленных навыков и получения всех необходимых знаний в рамках профессии.


Наши курсы повышения квалификации подходят для лиц, у которых уже есть диплом о законченном высшем или средне – специальном образовании. Процесс поступления очень прост: всё начинается с подачи онлайн – заявки на сайте Института повышения квалификации. Далее остается заполнить полученные от специалистов приемной комиссии документы, которые пришлют Вам через Интернет, и внести оплату.


Низкая цена позволяет поступить на курс повышения квалификации специалистов ГМУ всем желающим. Совершенно не обязательно платить огромные деньги за достойное образование! Это является очевидным плюсом данного учебного заведения – выгодное сочетание невысокой цены и качественного образования. Задание для самостоятельной подготовки вместе с доступом в онлайн библиотеку Вам направляются по электронной почте. Вы сами выстраиваете Ваш график обучения, ведь при дистанционном формате совершенно нет нужды приезжать на скучные пары и сидеть там по 6-7 часов каждый день. Подайте онлайн – заявку уже сегодня, чтобы успеть записаться в группу на ближайшую дату!